Este Blog - Foro es una INICIATIVA "participativa" del conflicto ocasionado en Ford España sa, por querer IMPONER criterios y normas ARBITRARIAS a los derechos de la totalidad de la plantilla y para su DEFENSA se ha creado esta "Coordinadora de Afectados ERE-ford"

lunes, 28 de septiembre de 2009

El MIEDO pierde terreno.

Y prueba de ello ESTA MANIFESTADIÓN, No de “quinientos” asistentes, según Fuentes, NADA propicias a los Trabajadores DECENTES, pero, como se dice al principio, ahí está la PRUEBA! …..Juzgarlo vosotros MISMOS! ……Cuanta HIPÓCRESIA “detrás” de esa Multinacional que se ATREVE! a decir! …….que és, NUESTRA “MADRE”!! …y que no es otra que Ford España y que no nos extraña, pues en realidad, nos debería tratar como “sus” verdaderos HIJOS, pero, con tanto ENCAMAMIENTO con la UGT desde tiempo ah, solo podrían “alumbrar” tanto BASTARDO como en estos días hay en la actual Gerencia de Ford España y Ejecutiva de UGT.

Porque sinó, no se entiende como puede haber tanto RECHAZO a las pretensiones “impositivas” de UGT y Ford, que como una “piña” y al “unísono” hacen todo lo posible para HACER TRAGAR “ruedas de molino” …..no solo al conjunto de la actual plantilla, sino, a propios afiliados, familias, opinión pública, medios de comunicación, etc…

Es una verdadera VERGÜENZA que en estos momentos se esté FINANCIANDO “despidos” y días en el paro, ….CON DINERO de TOD@S los españoles a una multinacional que NUNCA quedará satisfecha en sus ansias de BENEFICIOS que aún “teniéndolos” sigue QUERIENDO, …..MÁS, Y MÁS, Y MÁS, Y MUCHO MÁS!!! …..¿ hasta cuándo, Sr. Ceballos, Su palabra y su Firma, va a consentir que sea PISOTEADA de la manara más VIL por Ford España?

Cuando TOD@S sabemos que el problema és la SATURACIÓN del mercado de automóvil a nivel internacional, ahí está la Opel de Zaragoza, o la ¿SEAT? Oh, quienes quieran los PODEROSOS en este MUNDO “DESLOCALIZADO” y nunca, mejor dicho, el CAPITAL no tiene “color” y los “favores” se los hacen ellos mismos DECIDIENDO sobre sus víctimas, aún siendo “competitivas y rentables”

Es una situación que hay que FRENAR, entre TOD@S sin exclusiones siendo justo y también necesario que UGT se sume a ello dejando al margen “sus” ataduras con la empresa y con ello SEGURO que Ford España ni plantearía lo que en estos momentos está haciendo, de no ser así, si en algo VALORAN a “sus” propios afiliados, al conjunto de la plantilla y lo que es mas SERIO, a la Comunidad Valenciana, DEBERIAN “DIMITIR” y dejar de poner trabas a este proceso que SOLO debe terminar cuando la totalidad de la plantilla y en REFERENDUM se acuerde los términos que se VOTEN LIBREMENTE y que no supongan MERMAS en los Derechos que tanta LUCHA Y SACRIFICIOS han costado a TOD@S.

De no ser así, (que en ningún caso DESEAMOS), esta MAREA HUMANA no la parará NADIE y en “ningún caso” será culpable de sus consecuencias y actos.

¡¡CASTIGO A LOS CULPABLES!!

¡¡ QUE NINGÚN CULPABLE QUEDE SIN CASTIGO !!
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lunes, 21 de septiembre de 2009

Asamblea Ford.

En un clima de normalidad y respeto se desarrolló esta Asamblea donde "no estabamos TOD@S los que debiamos estar, pero SÍ, los que sin coacciones y miedos QUISIERON LIBREMENTE ACUDIR" ...lo que Facilitó el ACUERDO "UNANIME" y que no podia ser otro que NO PERMITIR LA PERDIDA DE DERECHOS y la convocatoria UNÁNIME de MANIFESTACIÓN para el Próximo sabado en Valencia por identico recorrido y hora que la anterior, a la que esta Coordinadora de Afectados Ford APOYA y CONVOCA por el interés general de toda la Comunidad Valenciana.
Estamos a mediados de septiembre y la situación en Fábrica sigue siendo TENSA porque lo quieren UGT y Ford debido a que quieren que TODA la plantilla “comulgue” con ruedas de molino, y eso no se PUEDE permitir, siendo la presión de esta “pareja” IMPENSABLE en otros tiempos, es por ello que entre TOD@S tenemos la obligación de que en este PROCESO la clase trabajadora no salga PERJUDICADA, pues esta situación la han CREADO las multinacionales del sector en un Mercado SOBRESATURADO por el “simple” motivo de que en las cadenas de las factorías se está “al límite” en TODOS los puestos de trabajo y aquellos emplead@s que no lo acata es REPRIMID@ en todos los sentidos “democráticamente” como les sucede a la Sección Sindical de CGT, copando TODAS las sanciones a los delegados del Comité de Empresa, con su Secretaria General al frente, que HA SIDO SANCIONADA “cuarenta y cinco días” de SUSPENSIÓN DE EMPLEO Y SUELDO y este Comité lo PERMITA, siendo sabedor de los motivos, ¿HASTA DONDE SE VA HA PERMITIR? Semejante “atropello” a los Derechos de los trabajadores, pues es por ello por lo que se les PERSIGUE junto a cualquier persona que pida o exija “sus” Mínimos Derechos.

NO se puede permitir el CHANTAGE que UGT y FORD pretenden llevar a cavo con las consecuencias que ello conlleva para la Clase Trabajadora porque en ningún momento ESTE PROBLEMA lo ha creado ella y si UGT “supiese” lo que es VERGÜENZA, en el momento que PERDIÓ EL REFERENDUM del convenio debería HABER “DIMITIDO EN PLENO” y haber convocado ELECCIONES SINDICALES, porque, si tanto “presume” de más de cinco mil afiliados, ¿PORQUÉ PIERDE ese referéndum de convenio? ¿Será que los tiene SECUESTRADOS y que tienen que pagar el DERECHO DE PERNADA? ¿Cómo se ATREVEN a decir que el acuerdo Ford-UGT “es BUENO y estando Firmado en el 2007, SOLO SE CONOCIÓ, días antes del Referéndum con AMENAZAS a CC.OO. de denunciarles por haberlo hecho público, incluso EMPEORANDOLO? Si de verdad quisieran a “sus” afiliados, NO LOS TRATARIA ASÍ.





En otro orden de cosas, a las AMENAZAS de DESPIDOS y MAS ERES se debería de dar una RESPUESTA CONTUNDENTE por toda la plantilla y SIN MIEDO como Paros, Concentraciones, Manifestaciones, etc …




Por parte de esta Coordinadora de Afectados pondremos en marcha unos GRUPOS INFORMATIVOS, que tendrán la misión de INFORMAR a la opinión pública del lugar, de las Instituciones Públicas, Sindicatos, Factoría, Empresas, Barrios o Residencias donde residan personas relacionadas con la Gerencia, Superintendentes, Utílitis, Encargados, Jefes de Equipo y personas que se consideren van en CONTRA de los INTERESES de esta Coordinadora y trabajadores en general pues AFECTADOS “somos TOD@S


¡UGT y FORD lo “mismo” SON! <===>¡¡¡ TOD@S a la MANIFESTACIÓN!!!

SIN MIEDO, participa y defiende lo que es de TOD@S.

Que NADIE COARTE Tu Derecho a ser TÚ MISMO.

¡BASTA YA! de “pagar” SIEMPRE los MISMOS.
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(NUEVOS VIDEOS =====> http://www.youtube.com/user/afectadosEREford )
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martes, 15 de septiembre de 2009

SUPERPRODUCCIÓN y COMPLICIDAD

Es evidente que desde hace años, ya había SATURACIÓN en el mercado del automóvil, y en la ACTUALIDAD se nos quiere hacer PAGAR las consecuencias del “mercadeo MUNDIAL” a los de siempre, es decir, a los que producimos y nos dejamos nuestras vidas en el tajo para que otros “vampiros” vivan de ello.

¡ Y no pasa NA ! …….¿Qué tiene que suceder, para que DESPERTEMOS?


ACTUALMENTE los derechos? de los trabajadores son PISOTEADOS “mas” que en tiempos pasados, (para que se diga, que FRANCO, …ha MUERTO!!!) No, “el franquismo” está vigente en FORD ESPAÑA, S. A. y sus “cómplices” y “verdugos” son quienes TODOS los empleados de esta fabrica sabemos quiénes son, es decir, UGT y FORD que en estos momentos practican mutuamente y al unísono una REPRESIÓN FEROZ contra tod@ persona que no se DOBLEGUE a sus propósitos que no son otros que el SOMETIMIENTO TOTAL a “sus” planteamientos, cuando, siempre, en todo ello los intereses de los trabajadores NUNCA han sido respetados, (aún estado FIRMADO) sin embargo, en lo que FAVORECE a la empresa, SIEMPRE se cumple, (incluso, lo no FIRMADO) con el AGRAVANTE, de que en todo momento se nos dice, …PREPOTENTEMENTE, --- si no estás de acuerdo, …DENUNCIAME!!! son palabras y hechos, …..desde hace ya demasiado TIEMPO!! sabedora, ella, que en el PEOR de los casos ……¡¡SOLO!! Repone lo que SABE que está INFLINGIENDO, sin NINGUNA “PENA” ADICIONAL por ello.

Es lo que hay y por TODOS los medios, hay que PARAR tanto atropello, y los que “nada” pintan en un MUNDO GLOBALIZADO, alguna RESPUESTA habrá que dar?.... donde el poder de las MULTINACIONALES es inmenso y ELLOS MISMOS han creado (EL PROBLEMA) esta SUPERSATURACIÓN del mercado MUNDIAL, para luego QUEJARSE de que “SOBRA” mano de obra!!! Cuando ellos SABEN “MUY BIEN” que lo que SOBRA, es PRODUCCIÓN!!! pues la “voracidad” de toda Empresa es, VENDER, todo lo que PRODUCEN!!!

No nos dejemos ENGAÑAR, últimamente la situación en Ford es MUY GRAVE, están entrando los “pre-jubilados” a hacer su “cupo” de días-año, se están “modificando” las condiciones de trabajo para “llegar” a lugares que HACE FALTA INCREMENTAR el personal, se van a producir VARIAS REUNIONES con Ford, ha habido ENCUENTROS con diferentes GRUPOS PARLAMENTARIOS, etc, … y por ello no DEBEMOS dejar que otros hagan lo que tenemos que hacer ENTRE “TOD@S” y ¿parece ser? Que esta semana va ha ser MOVIDITA, sin llegar a lo que ya se tenía que haber producido, NO OLVIDEMOS, que últimamente la REPRESIÓN es FEROZ contra quienes se oponen (con argumentos) a ugt-ford, como la SANCIÓN de CUARENTA Y CINCO días a la Secretaria General de CGT en Ford, ….y la MAYORIA del Comité de Empresa, lo ACEPTA!!! ……lo que hay que VER!! ….aquell@s que DEFIENDEN constantemente a los trabajadores, SON “MASACRADOS” de “forma DEMOCRATICA” en todos los aspectos y “sin cuartel” por Ford, UGT y la “mayoría” de TRABAJADORES? …..que al paso que vamos, NADIE, se quedará de recibir lo que se merece.

Y para CULMINAR todo este proceso, POR FIN! …se va a realizar la IMPRESCINDIBLE ASAMBLEA en el DIA, LUGAR y HORA de la última.

NO DESAPROVECHEMOS ESTA OPORTUNIDAD!!

En esta ASAMBLEA, no debe faltar NADIE !!! Nuestro FUTURO está en JUEGO!!

Y con “nuestro FUTURO” no se Juega, …demostrémoslo PARTICIPANDO!!

No dejemos que OTROS “decidan” por NOSOTROS!! …Es NUESTRA, responsabilidad, ¡ACUDE!
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